
How new EU rules can give Italy’s right to disconnect more teeth
Pubblicato su «International Employment Lawyer» 20 maggio 2021 – Sharon Reilly
Essere esperti di tecnologia non è più solo un’abilità piacevole da avere, ma è sempre più essenziale per qualsiasi lavoro, indipendentemente dal settore, al fine di soddisfare le esigenze di business e i modelli organizzativi in continua evoluzione.Leggi la versione integrale dell’articolo pubblicata su...

When is a director of a limited company also an employee of same?
The position of director of a limited company is compatible with the status of employee of the same, where it is ascertained, in practice, the performance of duties other than those of a director, which are subject to the company’s hierarchical and disciplinary regime.
Court of Cassation, Taxation Section, Judgement 20 April 2021 no. 10308

Dismissal for serious violations while driving company car is legitimate
Integra giusta causa di licenziamento una grave violazione del codice della strada – per ragioni estranee al servizio – da parte di un dipendente alla guida dell’auto aziendale
Corte di Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 9304 del 07 aprile 2021
Il caso trae origine dal licenziamento per giusta causa irrogato ad un lavoratore per gravi violazioni del codice...

Dismissal ban: dismissal for failing the probationary period is null and void if the employer needs to reduce costs
Quotidiano del Lavoro – Il Sole 24 Ore, 12 April 2021 – Marco Tesoro
During the dismissal ban, the dismissal for failing the probationary period is null if the employee proves the company's need to reduce costs.
Tribunal of Rome, 25 March 2021

Transfer of part of an undertaking: functional autonomy and preexistence
Transfer of part of an undertaking: functional autonomy and preexistence

