Lawful to investigate the extra working activities
Published on: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 23/04/2025
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Can be dismissed the middle manager extending the lunch break
Published on: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 16/04/2025
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Principle of irreducible of salary not applicable to NCBA items
Published on: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 07/04/2025
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The criminal significance of the conduct is irrelevant for the purposes of just cause for dismissal.
Published on: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 02/04/2025
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Eterodirezione, irrilevante l’indagine su rischio d’impresa e proprietà degli strumenti
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 13/02/2025
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Plurime contestazioni: è il lavoratore a dover provare che rilevano solo se considerate congiuntamente
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 13/01/2025
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Per la reintegra attenuata è legittima l’estensione analogica delle previsioni dei CCNL
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 05/11/2024
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Licenziato per un ritardo dopo una lunga serie di precedenti
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 21/10/2024
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