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Licenziabile il sindacalista che sui social insulta il fondatore dell’azienda
Sebbene garantito dagli artt. 21 e 39 della Costituzione, il diritto di critica del lavoratore -sindacalista, incontra i limiti della correttezza formale che sono imposti dall’esigenza, anch’essa...
Appalto endoaziendale illegittimo in assenza di organizzazione e rischio
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 04/12/2023
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Licenziabile il lavoratore che in mala fede denuncia il datore
«Se l’esercizio del potere di denuncia (e in generale del diritto di critica nei confronti del datore di lavoro) non può essere di per sé fonte di responsabilità, esso può divenire tale qualora il...
Chiara Perrone nell’ufficio a supporto del consigliere di Parità di Milano
Chiara Perrone è stata nominata tra i professionisti esperti in materia di contrasto e prevenzione di discriminazioni, abusi e molestie sul luogo di lavoro a supporto dell’Ufficio della...
La retribuzione deve essere proporzionata e sufficiente
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 19/10/2023
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I minimi retributivi di tutti i CCNL sono suscettibili di verifica giudiziale di conformità all’art. 36 Cost.
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 13/10/2023
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Sull’utilizzabilità delle ferie non godute per interrompere il periodo di comporto.
“Il lavoratore assente per malattia ha facoltà di domandare la fruizione delle ferie maturate e non godute, allo scopo di sospendere il decorso del periodo di comporto, non sussistendo una...
Impugnabile la conciliazione stipulata davanti al Prefetto
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 08/09/2023
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