Dirigenti, l’iscrizione nel registro degli indagati non giustifica il licenziamento
GUIDA AL LAVORO – Il Sole 24 Ore, 3 dicembre 2021 – Marco Tesoro
Il coinvolgimento del dirigente apicale in un’indagine penale, sia pure per fatti di rilevante gravità, di per sé non...
Presidenza del Cda incompatibile con il rapporto di lavoro subordinato
Quotidiano del Lavoro – Il Sole 24 Ore, 30 novembre 2021 – Marco Tesoro
Assoluta incompatibilità tra la qualità di lavoratore dipendente e la carica di presidenza del consiglio di...
Il datore può modificare la distribuzione dell’orario di lavoro ai dipendenti Full-Time
Al contratto di lavoro a tempo pieno non sono applicabili i limiti posti allo ius variandi nei contratti part-time. In tal caso, il diritto può subire limiti solo in dipendenza di accordi che lo...
L’iscrizione nel registro degli indagati non giustifica il licenziamento
Quotidiano del Lavoro – Il Sole 24 Ore, 19 novembre 2021 – Marco Tesoro
Il coinvolgimento del dirigente apicale in un’indagine penale, sia pure per fatti di rilevante gravità, di per sé non...
Nessuna indennità al dimissionario se il datore rinuncia al preavviso
GUIDA AL LAVORO – Il Sole 24 Ore, 5 novembre 2021 – Marco Tesoro
Nessuna indennità al dimissionario se il datore rinuncia al preavviso
Questo il principio – di «assoluta novità» – espresso dalla...
Raggiungimento dei requisiti per l’accesso alla pensione e conseguenze sul rapporto di lavoro
Corte di Cassazione ordinanza n. 29365 del 21 ottobre 2021
Il compimento dell’età pensionabile o il raggiungimento dei requisiti per l’accesso alla pensione determinano la recedibilità ad nutum...
Contraffazione di firme dei clienti: giusta causa di licenziamento
Corte di Cassazione, sezione lavoro, ordinanza 1° ottobre 2021, n. 26710
Va qualificata in termini di gravità la condotta del lavoratore, il quale arrechi un evidente vulnus...
Malattia e comportamento che pregiudica la guarigione
Corte di Cassazione, sezione lavoro, ordinanza 1° ottobre 2021 n. 26709
Legittimo il licenziamento per giusta causa intimato al lavoratore per aver tenuto, durante il periodo di malattia, uno...