Plurime contestazioni: è il lavoratore a dover provare che rilevano solo se considerate congiuntamente
Pubblicato su: Il Sole24Ore – Nt Lavoro – 13/01/2025
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Licenziamento disciplinare e tutela reintegratoria
Irragionevole l’orientamento della Suprema Corte che esclude l’applicabilità dell’art. 18, comma 4, nelle ipotesi in cui la condotta punita con misure conservative sia descritta tramite clausole generali.
Cassazione Civile, sezione VI, ordinanza interlocutoria, n. 14777 del 27 maggio 2021
Presenta profili di irragionevolezza l’orientamento di questa Corte,...